「うちの会社には、変なルールがあって、アップルウォッチを使ってはいけないんです。社長自ら全社員にメールを送って、『使用禁止』を通達した。その理由は、妻である会長のためだったそうです」
こう語るのは、いなば食品の現役社員のA氏である。
新入社員への“ボロ家ハラスメント”に始まった缶詰製造大手いなば食品の問題。小誌では静岡工場での食品衛生法違反や、稲葉敦央社長(70)と妻の稲葉優子会長(54)による社員へのハラスメントなどを報じてきた。
「社長は、ボロ家ハラスメントを受けた入社辞退者16名のうち一部の自宅をGW中にお詫び行脚しました。土下座をしたこともあったそうです。1人あたり数百万円のお詫び金を支払うことも検討しています」(同前)
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source : 週刊文春 2024年5月23日号