昨年来、霞が関の官僚やアマチュアスポーツ界の指導者の不祥事が次々と明るみに出ています。そのほとんどは組織の下僚ではなく、組織のリーダー的な存在によって引き起こされたものでした。

　3月には、財務省の文書改ざん問題で佐川宣寿国税庁長官（当時）が辞任。5月には、日本大学アメリカンフットボール部の内田正人監督（当時）とコーチが意図的に対戦相手の選手にケガを負わせる事件が発覚して辞任。そして7月、日本ボクシング連盟の山根明会長（当時）による連盟の私物化が明るみに出て、これまた辞任に追い込まれました。

　彼らはみな、当初は「自分の責任ではない」と公の場で堂々と述べています。ところが次々と不正が明らかになり、「もう逃げられない」となった段階になってようやく職を辞しました。そこに潔さはまるでありません。辞任に至るまでの振る舞いは実に見苦しいものでした。

　平然とウソをつく、白を黒と言いくるめる、失敗すると居直って部下に責任をなすりつける、そして正論をぶつけてくる相手を攻撃する――昭和の軍人たちを彷彿とさせると私は感じました。

　昭和の軍人がすべて愚かだったわけではありませんが、太平洋戦争の最大の敗因は、陸軍にも海軍にも、“権力を持った愚将”が組織に蔓延したことでした。巷間、「アメリカと日本は国力で10倍以上の差があった」と物量の差ばかり指摘されますが、決定的だったのは、むしろ日米の軍人の能力の差でした。

　例として昭和18年、前線視察に出掛けた連合艦隊司令長官の山本五十六がブーゲンビル島上空で撃墜された時の話を紹介しましょう。

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